Abteilungsleiter Operativer-Einkauf (M/W/D)

Als medizinisch-diagnostischer Dienstleister steht die Gesundheit unserer direkt und indirekt behandelten Patient*innen immer im Mittelpunkt. Für sie arbeiten wir mit über 4.200 Mitarbeiter*innen an über 90 Standorten gemeinsam an der Förderung unserer gemeinsamen Werte:
Medizinische Exzellenz, Innovation und Partnerschaft.

WIR sind einwachsendes Team in einem bedeutungsvollem Umfeld -werden auch SIE Teil des Teams als:

Abteilungsleiter Operativer-Einkauf (m/w/d)Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für:

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• Leitung eines Teams von operativen EinkäuferInnen
  
• Planung, Analyse und Umsetzung der Strategien in der zugewiesenen Abteilung
  
• Leitung und Verhandlung ausgewählter Einkaufsprojekte
  
• Definition von Zielen im Einklang mit Funktionszielen und Warengruppenstrategien
  
• Sicherstellung der Erreichung der festgelegten Ziele und KPIs, einschließlich der Erreichung der Einsparungs- und Effizienzziele
  
• Überwachen der Leistung und Entscheiden über Maßnahmen auf der Grundlage eines Vergleichs von Soll und IstPlan-to-Strategy
  
• Sicherstellung der Definition von Warengruppenstrategien für die zugewiesenen Einkäufer
  
• Sicherstellung der Berücksichtigung warengruppen/fachbereichsspezifischer AnforderungenSource-to-Contract
  
• Mitwirkung an Verhandlungen mit strategischer Bedeutung für das Unternehmen
  
• Genehmigung der Lieferantenauswahl/-vergabeProcure-to-Pay
  
• Sicherstellung effizienter BestellprozesseLieferantenmanagement
  
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu den wichtigsten Lieferanten für das Unternehmen auf Führungsebene
  
• Sicherstellen, dass die Lieferanten regelmäßig überprüft und auf der Grundlage erfüllter Vorbedingungen freigegeben werden
  
• Überwachung der Lieferantenleistung und Risikobewertung
  

Mit diesen Kenntnissen können Sie überzeugen:

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• Ein einschlägiges Studium mit Einkaufsbezug, z.B. in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbar;
  alternativ eine vergleichbare Ausbildung
  
• Mehrjährige Erfahrung im Einkauf oder in verwandten Bereichen, idealerweise mit nachgewiesener Erfahrung in leitenden Positionen im operativen Einkauf
  
• Umfassende Kenntnisse über Einkaufsprozesse, -techniken und -methoden sowie ein tiefes Verständnis für Beschaffungsmärkte und Lieferantenbeziehungen
  
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, einschließlich der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, zu coachen und zu unterstützen, um ihre Leistung zu steigern
  
• Erfahrung in der Identifizierung und Implementierung von Verbesserungen im Einkaufsprozess, um Effizienzsteigerungen und Kosteneinsparungen zu erzielen
  
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu kommunizieren und Beziehungen aufzubauen
  

Das bieten wir Ihnen:

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• 30 Urlaubstage
  
• Flexible Arbeitszeiten
  
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen
  
• Mitarbeiterrabatte und die vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
  
• Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Teilnahme an unserer e-academy
  
• Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen
  

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#24258

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amedes fördert Chancengleichheit! Alle qualifizierten Bewerber*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.