Empfangskraft (M/W/D)

Arwa personaldienstleistungen gmbh - Linden
neues Angebot (10/05/2024)

stellenbeschreibung

Starte jetzt erfolgreich bei uns als **Empfangskraft (m/w/d)** im Rahmen der **Arbeitnehmerüberlassung** durch!
Dein neuer Job ist in **Teilzeit - Abend, Teilzeit - Nachmittag** in **Linden** im Bereich **Büromanagement**.
### Deine Vorteile in diesem Job
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk
- Gutes Arbeitsklima
- Abschlagszahlungen
- Betreuung vor Ort
### Diese Aufgaben erwarten Dich
- Empfang/Telefonzentrale
- Regelung des Kundenverkehrs und der Gästebetreuung
- Nachbearbeitung Posteingang und Bearbeitung Postausgang
- Auskünfte geben
- Annahme der in der Zentrale ankommenden Telefonate
- Sonstige Tätigkeiten für den Bereich Admin (Terminkoordination für den Bereich Projekte, administrative Tätigkeiten, Zeiterfassung)
- Buchung von Unterkünften für externe Besuchende oder Mitarbeitende und Unterstützung des Facility-Managers
### Du bringst diese Kenntnisse und Fähigkeiten mit
- Hotel
- Hotelempfang
- Ablage, Registratur
- Akten, Schriftgut verwalten
- E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz
- Deutsch (C2 / Zwingend erforderlich)
- Englisch (B1-B2 / Erweiterte Kenntnisse)
### Du punktest mit diesen Kompetenzen
- Analyse- und Problemlösefähigkeit
- Belastbarkeit
- Flexibilität
- Selbständiges Arbeiten
- Zuverlässigkeit
Freue Dich auf eine attraktive Vergütung:
**13,80 € bis 14,50 € pro Stunde**!
### Du hast noch Fragen zum Job?
Kontaktiere uns unter [06 41 / 98 41 96 - 0](tel:
+496419841960) oder per E-Mail an von Montag bis Donnerstag zwischen 08:
00 und 17:
00 Uhr und am Freitag zwischen 08:
00 und 15:
00 Uhr, oder besuche uns persönlich in der Niederlassung.
Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden (zu finden auf unserer Homepage unter „Datenschutz“).

Bewerben Sie sich jetzt um
Empfangskraft (M/W/D)

Sie werden auf eine andere Website weitergeleitet.

Andere ähnliche Ansagen

Gehen Sie zurück