Erzieher Hort (M/W/D)

Arwa personaldienstleistungen gmbh - Worms
neues Angebot (29/04/2024)

stellenbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job als **Erzieher Hort (m/w/d)**?
Dann haben wir bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH genau den richtigen Job für Sie im Rahmen der **Arbeitnehmerüberlassung**!
### Hier die Eckdaten zum Job
- Worms
- Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag
- Öffentliche Einrichtungen
- Berufseinsteiger
- 15,92 € bis 17,00 € pro Stunde
### Unsere Benefits
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen
- Dich erwartet ein dynamisches, motiviertes und kollegiales Team.
### Diese Aufgaben erwarten Sie
- Übernahme von Verantwortung für die Planung, Gestaltung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit
- Beobachten und Dokumentieren in Portfolios
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
- Mitgestaltung von Veranstaltungen
- Sorge um das körperliche Wohlbefinden und um die persönliche Entwicklung der Ihnen anvertrauten Kinder
### Das bringen Sie mit
- Analyse- und Problemlösefähigkeit
- Auffassungsfähigkeit/-gabe
- Belastbarkeit
- Einfühlungsvermögen
- Entscheidungsfähigkeit
### Anforderungen an diesen Job sind
- Fachkraft - Kindertageseinrichtungen
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/in
- Erziehungsberatung
- Erziehungswissenschaft, Pädagogik
- Kindergarten
- Kindertagesstätte
- Sprecherziehung
**Sie haben Fragen zu unserem Jobangebot?**
Sie erreichen uns auch ohne Termin persönlich in der Niederlassung, telefonisch unter [0 62 41 / 97 24 - 6](tel:
+49624197246) oder per E-Mail an von Montag bis Donnerstag zwischen 08:
00 und 17:
00 Uhr und am Freitag zwischen 08:
00 und 15:
00 Uhr. Wir sind gerne für Sie da!
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage [www.Arwa.De](https:
//arwa.De) unter dem Punkt “Datenschutz”.

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