Junior Recruiter In Der Games Branche (M/W/D)

Wer wir sind:

remote control productions (rcp)ist ein unabhängiges, international tätiges Produktionshaus und repräsentiert Europas größte Entwicklerfamilie mit 15 Game Studios, einer Agentur für digitales Marketing, einem Gamification-Unternehmen sowie einem
internen Publisher, die alle über weitreichende Kenntnisse und Erfahrung in Games und Unterhaltungsprodukten verfügen.
Seit 2005 unterstützen und betreuen wir Start-Ups und Entwicklerstudios in vielen Bereichen wie Production, BizDev, Finance, Legal, Company Founding und HR Management.
Dank unseres Netzwerks aus nationalen und internationalen Partnern hat sichrcpals zuverlässiger und effizienter Partner etabliert. Insgesamt haben wir mehr als 400 Projekte auf allen bedeutenden Plattformen wie PC, Konsole, Mobile und Browser entwickelt und verwirklicht. Weitere Informationen unter www.Rcp.Family
Unser HR Team:
Wir sind ein fachlich breit aufgestelltes HR Team, das aktuell aus drei tollen Menschen besteht:
Nika, Maria &
Ina! Wir lieben HR - und verstehen unseren Job als Disziplin. Neben den klassischen operativen HR Business finden wir immer wieder neue Wege, unsere Zukunft innovativ und nachhaltig zu gestalten.
Um Recruiting Themen bei rcp voranzutreiben, suchen wir eine motivierteund aufgeschlossene Persönlichkeit. Als Junior Recruiter (m/w/d) startest du deine Karriere hinter den spannenden Kulissen der Gamesbranche. Dabei sammelst du wertvolle Erfahrungen im End-to-End Recruiting von internationalen Talenten und übernimmst schnell Verantwortung. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen, um deine Skills und Verständnis für den internationalen Recruiting-Prozess zu stärken.

Was du machst:

• Du nutzt deine Kreativität, um Stellenanzeigenzu gestalten, auf verschiedenen Plattformen zu veröffentlichen und genau die richtigen Talente anzuziehen.
• Die Pflege und Aktualisierung der Bewerberdatenbanken in unseremHR-Softwaretool Personio liegt in deinem Verantwortungsbereich.
• Du führst Active Sourcingdurch, um talentierte Kandidaten für unsere Teams und Studios zu identifizieren und zu gewinnen.
• Du bist verantwortlich für die Koordination von Vorstellungsgesprächen und unterstützt aktiv im Recruiting-Prozess.
• Du übernimmst eigenständig die Durchführung von Screening-Gesprächen, um potenzielle Top-Talente zu evaluieren.
• Du organisierst und führst Onsite Interviewssowie Assessment Center durch.
• Du gewährleistest einen reibungslosen Start neuer Mitarbeiter, indem du dich um ihr Onboardingkümmerst und Unterlagen vorbereitest.
• Die Teilnahme an Recruiting, HR und Game Industry Events zum Scouting potenzieller Kandidaten gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
• Du bist bereit, auch Aufgaben im Bereich Employer Branding zu übernehmen und den Blick über den Tellerrand zu werfen:
  )

Was du mitbringst:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z B. im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie o. Ä. / oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt auf Personal absolviert.
• Dieerste Berufserfahrung im Recruiting.
• Du sprichst und schreibst fließendDeutsch &
  Englisch. Weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Du hastFreude am Umgang mit Menschen und verfügst über einen ausgeprägtenService Gedanken.
• Du arbeitest selbstständig und proaktiv. Dabei bist du gründlich und diskret.
• Social Media Skills sind von Vorteil.

Warum bei uns durchstarten?

• Eine Start-Up Kultur in einemetablierten Unternehmen, in der du direkt Verantwortung übernehmen und dich voll einbringen kannst.
• Wir unterstützen deinepersönliche und professionelle Entwicklungdurch ein aktives Karrieremanagement (Reviews, Feedbacks, Coaching &
  Mentoring, Trainings).
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem Mix aus operativer Personalarbeit und der Mitgestaltung zukunftsorientierter Personalprojekte.
• Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, spannende Projekte und vor allem:
  Spaß bei der Arbeit!
• Ein internationales Team in einer krisensicheren (und wunderschönen) Branche. Unsere Office Sprache ist Englisch.

Was wir bieten:

• Ein helles und zentrales Büro, in Fußnähe zum HBF München.
• EinMVV Monatsticket für den Nahverkehr.
• Freiraum und Flexibilität bei der persönlichen Arbeitsgestaltung,Home Office teilweise möglich.
• WöchentlichesHealth Coaching mit einem Sportwissenschaftler &
  medizinischen Trainingstherapeuten (OLAO HEALTH) - digital und live.
• Eine sehr gut ausgestattete Office-Bibliothek mit Büchern, Filmen, Spielen und Konsolen.
• Company Events (Wies'n Ausflug, Weihnachtsfeier, Devsummits, Workshops).
• Kostenlose Getränke, Snacks und frisches Obst im Büro.

Hört sich gut an?

Bitte sende uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben
Wir freuen uns auf Dich!

Dein HR Team

Nika, Maria &
Ina

Über uns

To find out moreabout remote control productions go to our website:
www.Rcp.Family
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