Mitarbeiter Qualitätssicherung (M/W/D)

Piening gmbh - Magdeburg
neues Angebot (04/05/2024)

stellenbeschreibung

Du liebst die Herausforderung und Details in der Arbeit? Unser Kunden in- und Umgebung Magdeburg suchen verstärkt einen Mitarbeiter für die Qualitätssicherung (m/w/d) in Vollzeit. Das wird Dir geboten:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand (laut Great Place to Work® Jetzt bewerben) - Leistungsgerechte Vergütung nach dem IGZ Tarifvertrag inkl. Zuschlagszahlungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Intensive Einarbeitung und Begleitung in der Anfangsphase - Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen und globalen Team - Kostenfreie hochwertige Schutzausrüstung - Pünktliche Gehaltszahlung - Ein Team aus Personaldisponenten, die sich für Ihr Wohl beim Kunden einsetzen Deine Aufgaben:
- Erstmusterprüfung/-berichte erstellen - Freigabe von Erstmustern, Vorserien und Serienteilen - Entscheidung bei der Lenkung fehlerhafter Produkte - Durchführung interner Audits inkl. Überwachung der Optimierungsmaßnahmen - Begleitung und Koordination von Kundenaudits (Prozessaudits) - Bearbeitung von Kundenreklamationen - Freigabe von Technologien und Betriebsmitteln - Durchführung von Laufkontrollen - Verfolgung von Maßnahmen zur internen Verbesserung - Interne Fehleranalyse und Qualitätsauswertungen (QAB). Das macht DICH aus:
- Qualitätsfachmann-/frau, alternativ Qualifikation als Techniker oder Meister / REFA-Techniker - Berufserfahrungen wünschenswert - Kenntnisse über ISO Jetzt bewerbenund branchenspezifische Standards (z.B. IATF Jetzt bewerben) wünschenswert - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrung in Teamarbeit - Sicheres Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit - Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Interesse geweckt? Dir passt alles? Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf! Du hast keinen zur Hand? - kein Problem, ein Anruf in der Niederlassung unter Jetzt bewerbengenügt. Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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