Projektleiter (W/M/D) Bau Und Service Kleinprojekte

Eine ENTEGA - das sind wir:
Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber.
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der ENTEGA Gebäudetechnik GmbH &
Co. KG, einem der führenden Gebäudetechnik-Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet. Als 100%ige Tochter der ENTEGA AG ist sie im Anlagenbau und Service von Heizungs- und Sanitäreinrichtungen sowie Lüftungs- und Klimaanlagen tätig.
Sie wollen mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Projektleiter (w/m/d) Bau und Service Kleinprojekte
Ihre Aufgaben - Die Zukunft mitgestalten:

• 
  
• Sie sind zuständig für die Aufnahme und Beratung zur Installation/Austausch von Wärmeerzeugern (Schwerpunkt Wärmepumpenanlagen im Privatkundenumfeld).
  
• Sie erstellen und kalkulieren Installations- und Serviceangebote.
  
• Sie planen, koordinieren und wickeln Bau- und Servicearbeiten ab.
  
• Sie verantworten die Durchführung von Inbetriebnahme und Einregulierungstätigkeiten.
  
• Sie sind für die fachliche Führung und den technischen Support für unterstelltes gewerbliches Personal zuständig.
  

Ihr Profil - Ein Herz für Nachhaltigkeit:

• 
  
• Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung im Bereich TGA / HKLS oder vergleichbare technische Berufe mit mehrjähriger Berufserfahrung
  
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes kundenorientiertes und sicheres Auftreten
  
• Hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  
• Führerschein Klasse B (PKW)
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar Level B2 CEFR)
  

Darauf können Sie sich verlassen:

• 
  
• Flexible Arbeitszeitmodelle:
  Dank Gleitzeit und flexibler Arbeitszeitmodelle können Sie Privates und Berufliches bestens vereinen.
  
• Sport &
  Fitness:
  Bei kostenlosen Sportkursen, Sportevents und Teamwettkämpfen bleiben wir in Bewegung und fördern Mitgliedschaften in zehn regionalen Fitnessstudios.
  
• Professionelles Onboarding:
  Bei Ihrer Einarbeitung steht Ihnen ein erfahrenes Teammitglied bei allen Fragen zur Seite.
  
• Fort- und Weiterbildung:
  Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir Ihnen attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.
  
• Betriebliche Altersvorsorge:
  Auch in der (fernen) Zukunft können Sie sich auf uns verlassen:
  Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
  
• Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmitteln:
  Sie benötigen eine Brille oder ein Hörgerät? Gerne bezuschussen wir diese, ebenso wie Zahnersatz, Einlagen und vieles mehr.
  
• Anerkennendes Miteinander:
  In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.
  
• Urlaub &
  Auszeit:
  30 Tage Urlaub stehen Ihnen zur Verfügung. Auch für eine längere berufliche Auszeit finden wir gemeinsam individuelle Lösungen.
  
• Weitere Vorteile:
  Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste:
  Wir haben noch viel mehr zu bieten!
  

Ihr Kontakt:

Torben El-Eslambouly, Telefon:
06151 701-1427