Scrum Master / Agile Coach (M/W/D)

Campusjäger gmbh - Espelkamp
neues Angebot (25/10/2020)

stellenbeschreibung

Über Campusjäger GmbH
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Stellenbeschreibung:

Als Scrum Master / Agile Coach (m/w/d) stärkst du die Selbstorganisation der Teams und förderst eigenverantwortliches Arbeiten. Du schaffst den Rahmen für gute Teamarbeit und unterstützt die Teams bei der stetigen Weiterentwicklung. Du stellst die organisatorischen Rahmenbedingungen für das Gelingen komplexer agiler Projekte sicher und passt die agilen Ansätze an projektspezifische Bedürfnisse an. Du förderst das Verständnis für agile Vorgehensweisen und Prinzipien in deinem Umfeld.
Was erwartet dich?

Du koordinierst Sprints, Retrospektiven, Reviews und Austauschformaten im Team und unterstützt die agilen Teams aktiv
Du behebst und identifizierst strukturelle, prozessuale und soziale Dysfunktionen innerhalb der Teams sowie an Schnittstellen
Du übernimmst die Auswahl und Etablierung geeigneter Tools und Methoden zur zielgerichteten Unterstützung der Teams
Du leitest bei der stetigen Verbesserung der Zusammenarbeit innerhalb der Teams und an den Schnittstellen zu anderen Teams und Bereichen an
Du förderst die Teamentwicklung, Selbstorganisation und übernimmst Verantwortung
Du lebst und vertrittst die agilen Werte in den Teams sowie in der Organisation
Mit anderen Scrum Mastern und Team Coaches stehst du im Austausch und arbeitest zusammen
Du entlastest den Product Owners sowie Sparring
Du moderierst Veranstaltungen, Workshops oder Teamentwicklungsprozesse
Du begleitest Veränderungsprozesse

Was solltest du mitbringen?

Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder in einer ähnlichen Funktion sammeln können
Du bist Experte hinsichtlich agiler Methoden und wendest aus deinem Methodenbaukasten Frameworks bedarfsorientiert im passenden Mix an
Du hast Freude daran, Erfahrungen weiterzugeben und Wissen zu teilen – ob im Rahmen von Schulungen oder im Berufsalltag
Du hast ein sehr gutes Gespür für Menschen und ihre Bedürfnisse und bist ein echter Teamplayer
Konflikte kannst du konstruktiv eingehen und bestehende Systeme mutig hinterfragen
Du hast Freude daran, dich stetig weiterzuentwickeln und Mut sowie Lust immer wieder neue, auch unkonventionelle, Wege zu gehen
Idealerweise bringst du eine Zertifizierung als Scrum Master mit

Was bieten wir dir?
Wir wünschen uns, dass du dich deinen Stärken entsprechend entwickelst und zielorientiert denkst und handelst.
Wir geben dir auf der einen Seite den Freiraum, dich frei zu entfalten und in die Richtung zu entwickeln, die zu dir und deinen Fähigkeiten passt. Hierbei achten wir auf deine persönlichen Stärken. Auf der anderen Seite geben wir alles, dich bei deiner Entwicklung zu unterstützen. Du bekommst ein umfangreiches Fachwissen und zahlreiche Schulungen sowie Weiterbildungen. Diese reichen beispielsweise von Feedbackschulungen über persönliche Coachings bis hin zu fachlichen CMS-Schulungen. Wir legen nicht nur Wert auf deine fachliche, sondern auch auf deine persönliche Weiterentwicklung.
Wir glauben daran, dass die Zufriedenheit der MitarbeiterInnen ausschlaggebend für den Unternehmenserfolg ist.

Alles beginnt mit Dir!
Du kannst dich bequem über das Bewerbungsformular der jeweiligen Stelle bewerben. Mit dem Erhalt deiner Bewerbung beginnt unser Bewerbungsprozess.
Gemeinsam setzen sich Team-Mitglieder aus dem Fachbereich und Recruiterin Rebecka mit deinen Unterlagen auseinander. Sie ist dabei Deine Ansprechpartnerin, die dich durch den gesamten Prozess begleitet.
Das persönliche Kennenlernen
Finden wir dich und deinen Werdegang interessant und haben den Eindruck, dass du gut zu uns, dem Team und der Stelle passen könntest, möchten wir dich gerne persönlich kennenlernen!
Dafür laden wir dich zu einem lockeren Gespräch in unseren Besprechungsraum 'Tetris'ein. Für manche Stellen haben wir uns Aufgaben überlegt, die du mit der Einladung erhältst.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
Probearbeiten
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!
Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die Mittwald Welt – unsere'Mittwelt'– geben.
Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen. Du darfst also gespannt sein!
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.
Onboarding
Willkommen bei Mittwald!
Alle Mittstarter durchlaufen unsere legendäre Starterwoche. Solltest du die Starterwoche verpassen, übernimmt dein Team das Onboarding und du nimmst automatisch an der nächsten Starterwoche teil.
Wir freuen uns auf dich!


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Weitere Infos unter:
Https:
//redirect.Campusjaeger.De/s/YJ99a02-scrum-master--agile-coach-mwd
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