Spezialist Performance-Analyse & Reporting (W/M/D)

Bankhaus metzler - Frankfurt Am Main
neues Angebot (03/05/2024)

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Reporting (w/m/d)* Ihreneue Herausforderung * Sie analysieren Fonds und sind direkter Ansprechpartner* für fondsspezifische Kennzahlen zur Performance- und Risikoanalyse für interne Stakeholder wie Portfoliomanagement und Kundenbetreuung * Sie verbinden Funktionalität mit Ästhetik bei der Erstellung von Berichten und haben ein Blick für das Wesentliche * Sie entwickeln Vorschläge zur Verbesserung von Berichten und der Bereitstellung von Kennzahlen an Entscheidungsträger mittels BI-Software * Sie unterstützen bei RfP-Anfragen * Sie suchen aktiv nach effizienten Gestaltungsmöglichkeiten der Prozesse und setzen praktikable Optimierungen um * Sie vertreten das Reporting in Projekten des Asset Managements Ihre Vorteile bei Metzler * Viel Gestaltungsspielraum * Flache Hierarchien * Eine wertschätzende, menschliche Arbeitskultur * Regelung zum mobilen Arbeiten * Gezielte Weiterbildung * Wertvolle Benefits und Work-Life-Balance-Angebote * Mögliche Förderung ehrenamtlichen Engagements * Stabilität Ihr Eigen-Profil * Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, das zu Ihnen passt * Sie wollen gestalten und etwas bewegen * Sie sind Teamplayer* und kommunikationsstark * Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu abstrahieren * Sie bringen gute Kenntnisse in SAP Business Objects mit und haben sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint * Sie verfügen über Programmierkenntnisse und idealerweise bereits Programmiererfahrung mit VBA oder SQL * Sie haben Erfahrung im Bereich eines Asset-Managers* und umfassende Kenntnisse in Finanzmärkten, Fonds- und Finanzprodukten * Sie haben ein mathematisches/wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit gutem Abschluss * Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Entscheidung Wir passen zusammen? Bewerben Sie sich gleich online, und lassen Sie uns wissen, wann Sie bei uns starten können. Sie haben noch Fragen? Rufen Sie Hae-Sun Bodendieck, Personalreferentin, unter +49 69 2104-321 an. Wir freuen uns auf Sie. * Vielfalt ist uns wichtig. Wir legen Wert darauf und betonen ausdrücklich, dass wir mit unseren Stellenanzeigen alle Menschen gleichberechtigt ansprechen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. [ Zum Website

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